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7 compétences et attitudes pour adopter les bons comportements en vente, communication et management

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ImproTraining for Team Building

ImproTraining for Team Building
  • 17.10.2005

Les succès de l’entreprise sont ceux de l’équipe, comment la préparer et la récompenser ?

Avec raison, les succès d’une entreprise sont d’abord attribués à l’équipe. Dès lors, il est autant normal d’en récompenser les membres que de les préparer à mieux fonctionner en commun.

 Le rôle du programme ImproTraining for Team Building est d’activer un comportement d’équipe, que chacun contribue au succès de l’entreprise en harmonie avec les objectifs, l’entreprise et les personnes. La clé réside dans la personne VRAIE, celle qui peut entrer, de la bonne manière, en relation avec les autres.

A travers des ateliers dynamiques, ludiques, interactifs et détonants, les membres de l’équipe comprennent l’intérêt de fonctionner ensemble et traduisent en réflexes les comportements de bon joueur d’équipe. Pour plus d’informations : Stéphane Depaepe, 02 / 702 64 74

ImproTraining : 7 compétences et attitudes